文章来源:南京律师咨询网 | 更新时间:2024/6/24 9:31:47 | 阅读次数:532
劳动者可以申请强制执行。根据《民事诉讼法》规定,当事人对已生效的法律文书拒不执行的,另一方可以向人民法院申请强制执行,包括冻结财产、扣押财物或采取其他强制措施。
• 上一条:用人单位未按时足额缴纳社会保险费,会面临哪些法律后果?
• 下一条:劳动者在何种情况下可以解除劳动合同并要求经济补偿?